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Por Eduardo Rodrigues

Você está satisfeito com sua vida profissional?

Vem descobrir o que te motiva!

  • 19 de Fevereiro de 2020
  • Horário: 19:30
  • 2 horas de conteúdo
  • Ministrante Eduardo Rodrigues

Garanta sua vaga!

Você sabia?

7 em cada 8 colaboradores estão desmotivados e não comprometidos com seu trabalho.

Você sabe quais são seus 5 principais talentos? Pessoas que trabalham utilizando suas forças pessoais são 6 vezes mais engajadas em seu trabalho.

Pessoas que se concentram em seus pontos fortes são 12,5% mais produtivas. Já deu nome aos seus pontos fortes? Caso não, luz amarela!

85% do ato de liderar é inteligência emocional. Este ponto irá comandar suas escolhas e expectativas no influenciar pessoas.

79% dos colaboradores em organizações de pouco desempenho eram mais propensos a ter baixo autoconhecimento. Não faça parte desta estatística!

Capacidade de entregar, capacidade de relacionamento, capacidade de aparecer e capacidade de fazer escolhas corretas são traços que aumentam a influência. Saiba desenvolver estes pontos!

Sobre a palestra

Você sabia que apenas um em cada oito colaboradores estão comprometidos com seu trabalho? Isso é desafiador para você que é líder e desgastante para você membro da equipe.

 

A descoberta da motivação via propósito é muito importante para mudar esse cenário. Propósito você descobre, você não inventa. Indivíduos que criam uma cultura de propósito engajam mais a equipe. As pessoas querem estar em um lugar que elas acreditam. A habilidade de se automotivar tem a ver com a descoberta de propósito.

 

Entenda melhor suas paixões, suas forças e sua experiência. Isso o ajudará a entrar em contato com seu propósito. Pessoas de propósito prosperam. Pessoas de propósito agregam. Pessoas de propósito tem motivação e impactam a equipe. Você quer descobrir o seu propósito? Então participe! 

Conheça os 5 P's da automotivação

Você já descobriu sua força propulsora? 

Descubra nesta palestra os 5 P’s da automotivação. 

1. Propósito – Propósito você descobre, você não inventa. Indivíduosque criam uma cultura de propósito engajam mais a equipe. As pessoas querem estar em um lugar que elas acreditam. A habilidade de se automotivar tem a ver com a descoberta de propósito.

2. Poder – Visite o seu senso de capacidade. Você conhece os seus principais talentos? 6x mais envolvidas em seus empregos são as pessoas que conhecem seus talentos

3. Progressão – Você já descobriu suas paixões e deu nome a suas áreas de experiência? Isso o ajudará a ser mais produtivo em sua função. 

4. Pertença – Você tem desenvolvido conexão? Isso te ajudará a ser mais feliz e mais saudável.  

5. Presença – Você sabe como desenvolver presença? Isso irá melhorar a sua carreira! 

Quer impactar sua vida profissional e liderança? Então participe dessa palestra transformadora.

P  Propósito

P  Poder

P  Pertença

P  Progressão

P  Presente


Diferenciais da palestra

Ao participar deste evento você:

  • Irá descobrir os cinco pilares da automotivação
  • Entenderá o seu propósito para maiores resultados
  • Terá clareza de suas áreas de experiência
  • Irá acessar seu senso de capacidade
  • Desenvolverá motivação para vida pessoal e trabalho

Para quem é este evento?

Para profissionais, líderes do setor público e privado, líderes em potencial, empreendedores e empresários que:

Querem descobrir o que lhes motiva

Desejam crescer na descoberta de seu propósito

Querem mais autoconhecimento para maior impacto vida profissional e liderança

Precisam sair da estagnação aumentando os resultados, o índice de satisfação, o compromisso e a produtividade de si mesmo e da equipe

Ampliar horizontes analisando os métodos vazios e crenças limitantes que estão afetando os resultados

Desejam desenvolver seu potencial com um poderoso plano de ação

Quem conhece, indica!

Ministrante

Conheça Eduardo Rodrigues

Eduardo Rodrigues facilita mudança de mentalidade e de paradigma para pessoas e organizações. Para isso Eduardo criou o método de desenvolvimento humano denominado Inteligência C.R.E.S.C.E.R.

Eduardo lidera equipes multiculturais na América Latina e atua como implantador da cultura coaching em organizações através da facilitação de treinamentos, ferramentas e hubs para líderes de projeto. Para além da função acima mencionada, Eduardo Santana Rodrigues, é conferencista nacional e internacional utilizando sua metodologia que desenvolve nas pessoas a autopercepção.

Saiba mais em www.eduardosrodrigues.com.br

Garanta sua vaga!

Faça sua inscrição e participe desta workshop transformador.

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