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Consiga a transformação de sua equipe e obtenha resultados em 6 meses com o seu time  

Não há nada mais frustrante do que patinar na liderança. Sentir as pessoas desmotivadas e sem interesse. O mais difícil da liderança é lidar com pessoas. As três perguntas que sempre ouço é:

1. Como lidar com pessoas de maneira efetiva? 

2. Como fazer com que minha liderança seja mais prazerosa?

3. Como gerar mais resultados?

Você sabia?

7 em cada 8 colaboradores estão desmotivados e não comprometidos com o seu trabalho.

9 em cada 10 pessoas estão enfrentando dificuldades com ansiedade no trabalho

79% dos colaboradores em organizações de pouco desempenho eram mais propensos a ter baixo autoconhecimento.

12,5% menos produtivas são as pessoas que não conhecem seus pontos fortes.

6 vezes menos engajados são os gerentes que não conhecem seus talentos

Observe que a capacidade de entregar, a capacidade de relacionamento, a capacidade de aparecer e a capacidade de fazer escolhas corretas estão sendo comprometidas pelos fatores que acabei de descrever. O que fazer?

VOCÊ PODE APRENDER AS SETE HABILIDADES PARA SER UM LÍDER DE SUCESSO

Desenvolva a Inteligência C.R.E.S.C.E.R

Aprenda técnicas para Conexão plena com a equipe, Resultados relevantes , Entendimento dos paradigmas que bloqueiam, Substituição das crenças que limitam, Conduta efetiva, Empoderamento para produtividade e uma saudável Revisão para maior influência e resultados.  

C  Conexão
R  Resultados
E  Entendimento
S  Substituição de crenças
C  Conduta
E  Empoderamento
R  Revisão

As pessoas que desenvolvem essa inteligência

  • Descobrem seus cinco principais pontes fortes para melhorar sua gestão, tornando-se 12,5% mais produtivas
  • Aprendem as 7 habilidades para não ficar refém das dinâmicas psicológicas e dos pensamentos tóxicos que drenam a energia no ato de liderar para obterem maior produtividade
  • Tem 800% a 1053% de retorno sobre o investimento
  • Melhora 45% a comunicação com sua equipe para maior engajamento maciço do time
  • São 6x mais motivadas
  • Descobrem como motivar a equipe para gerar mais resultados
  • Aprendem a dar feedback que empodera as pessoas e sem destruir sua autoestima
  • Acessam seu senso de capacidade para maiores resultados
  • Eleva o nível de autoconfiança de 35% a 60%
  • Descobrem como lidar com ansiedade no trabalho para maior produtividade
  • Conhece os paradigmas que tem lhe limitado a expandir para atacá-los com as ferramentas certas
  • Evita os ruídos de comunicação com a equipe, reduzindo o estresse e fadiga

Para quem é este experiência?

Para profissionais, líderes do setor público e privado, líderes em potencial, empreendedores e empresários que:

Querem ter mais resultado com a equipe

Querem entender os diferentes perfis das pessoas e saber como lidar com elas

Querem saber como atacar os pontos fracos da liderança para maior realização

Precisam sair da estagnação aumentando os resultados, o índice de satisfação, o compromisso e a produtividade de si mesmo e da equipe

Imersão de liderança

Com esse curso você perceberá ganhos enormes em sua capacidade de entregar resultados, capacidade de relacionamento, capacidade de influenciar e capacidade de fazer escolhas focando nos pontos certos, ao invés de problemas que só drenam a energia de sua liderança. 

Você descobrirá seus 5 principais talentos para saber como liderar com mais produtividade  elevando sua credibilidade. Saberá com quem e como deve relacionar para atingir os resultados desejados.

IMERSÃO de 2 dias

Seja líder de si mesmo e lidere com confiança!

Consiga a transformação de sua equipe e obtenha resultados em 6 meses com o seu time  

  • 13 e 14 de Junho de 2020
  • 2 dias | 08:30 às 13:00 – 14:30 – 19:00
  • 16 horas de conteúdo
  • Ministrante Eduardo Rodrigues
  • Local: Brasíia
    SRTVS 701 - Bloco O - Asa Sul
    Auditório do Edifício Multiempresarial

Garanta sua vaga!

Quem conhece, indica!

Ministrante

Conheça Eduardo Rodrigues

Eduardo Rodrigues tem um histórico de transformação de liderança. Ele criou o método de desenvolvimento humano denominado Inteligência C.R.E.S.C.E.R.  Líderes são impactados pela metodologia elevando o nível de satisfação pessoal, felicidade no trabalho e resultados financeiros. 

Eduardo lidera equipes multiculturais na América Latina e atua como implantador da mentalidade de liderança em organizações através da facilitação de treinamentos, ferramentas e hubs para líderes de projeto. Para além da função acima mencionada, Eduardo Santana Rodrigues, é conferencista nacional e internacional utilizando sua metodologia que desenvolve nas pessoas o autoconhecimento gerando mais autoconfiança, felicidade e resultados. 

Saiba mais em www.eduardosrodrigues.com.br

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Faça sua inscrição e participe desta jornada transformadora.

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